exploitant agricole et salarié non agricole simultanément

comment que ça se passe ?
possible ,je pense mais ...cotisations ? retraite ? ...etc

C possible si agri plus salarié à temps plein.tu vas cotiser 8 trimestres par an mais seulement 4 pris en compte

je suis chef d'exploitation et salarié comme menuisier depuis 6 ans .
Ça change rien cotisation msa comme les autres,tu cotise des 2 côté . Faire gaffe les impôts ça ce cumule, mes parents avec une exploitation  amorti et sans trop de renouvellement et des revenus pv , le bénef de la ferme  passé en impôts.

Pour faire ça il faut une exploitation en individuel et surtout sortir du résultat négatif la c'est bon dans le cas où tu sortirais du bénéfice sur la ferme la msa se servira évidemment et les impots sur le revenu aussi niveau cotisation tu paiera normalement sur ton exploitation et ton salaire extérieur sera le même que si tu n'étais pas exploitant...

Attention en cas d accident de travail 
J ai eu le cas tu pleurs

Bonjour,
Je suis double actif également.

Les cotisations MSA baissent un peu car la part maladie n'est pas présente, c'est l'employeur qui la paye, la CPAM la plupart du temps.
Il faut faire un minimum de 1200h par an pour basculer du coté régime générale des salariés. En dessous on retombe coté MSA.

Avec la mutuelle payée quasiment à 100% par l'employeur, on est bien mieux remboursé qu'en étant au mini sur une mutuelle privé en plus de la MSA.

De toute façon en étant double actif on ne peut pas avoir une grosse structure car on ne peut pas être partout à la fois a moins d'avoir de la main d’œuvre extérieur gratuite, parents, frères...
Donc la plus part du temps les doubles actifs sont en micro BA. Les cotisations MSA restent modérées dans ce cas de figure.

L'avantage c'est que la retraite serra normalement plus grosse. Pour ma part, normalement à la retraite je n’aurai pas de perte de salaire par rapport à quant je travail.
Cotisations cadre + une petite part MSA feront que les revenus mensuels seront les mêmes.

Si on décide de prendre la retraite, les 2 sont versés en même temps, on ne peut pas percevoir d'un coté la retraite régime général des salariés et de l'autre continuer à exploiter la ferme.

Avant avec certains régimes comme les chemineaux (retraite entre 50 & 55 ans) et autres fonction public on pouvait être exploitant d'un coté et retraité de l'autre, mais c'est plus ou moins fini sauf quelques exceptions comme militaire.

bikete a écrit:Attention en cas d accident de travail 
J ai eu le cas tu pleurs

Tu peux développer stp ?

Les 2 caisses ce renvoi la balle? Déjà eu le cas pour un arrêt maladie

C est super compliqué 
Ça dépend où a lieu l accident , pourquoi , surmenage du au 2 activités , des revenus de l exploitation // activité annexe etc etc etc 

Pour 14 mois d arrêt j ai reçu le ( petit) cheque il y a 2 semaines , soit à 22 mois de l accident 
Quelle profession supporterai ça ? 

Et en plus les conseillers ne sont pas formé à ce genre de situation, j ai du prendre un avocat 

Bref faire très attention, tant qu il n arrive rien tout va bien …

Didy43 a écrit:Bonjour,
Je suis double actif également.

Les cotisations MSA baissent un peu car la part maladie n'est pas présente, c'est l'employeur qui la paye, la CPAM la plupart du temps.
Il faut faire un minimum de 1200h par an pour basculer du coté régime générale des salariés. En dessous on retombe coté MSA.

Avec la mutuelle payée quasiment à 100% par l'employeur, on est bien mieux remboursé qu'en étant au mini sur une mutuelle privé en plus de la MSA.

De toute façon en étant double actif on ne peut pas avoir une grosse structure car on ne peut pas être partout à la fois a moins d'avoir de la main d’œuvre extérieur gratuite, parents, frères...
Donc la plus part du temps les doubles actifs sont en micro BA. Les cotisations MSA restent modérées dans ce cas de figure.

L'avantage c'est que la retraite serra normalement plus grosse. Pour ma part, normalement à la retraite je n’aurai pas de perte de salaire par rapport à quant je travail.
Cotisations cadre + une petite part MSA feront que les revenus mensuels seront les mêmes.

Si on décide de prendre la retraite, les 2 sont versés en même temps, on ne peut pas percevoir d'un coté la retraite régime général des salariés et de l'autre continuer à exploiter la ferme.

Avant avec certains régimes comme les chemineaux (retraite entre 50 & 55 ans) et autres fonction public on pouvait être exploitant d'un coté et retraité de l'autre, mais c'est plus ou moins fini sauf quelques exceptions comme militaire.

 Exactement dans le même cas de figure...j'ai 40 ans informaticien et au micro BA a coté. Ca coute très cher en MSA au rapport de ce que l'on sollicite car la plupart des indemnités passe sur le volet salarié... par contre constaté sur moncompteretraite quasiment pas de décote // à la paye salariée

Déterminer d'abord si vous êtes agriculteur à titre secondaire ou principal!!!

INFOCLEM a écrit:Déterminer d'abord si vous êtes agriculteur à titre secondaire ou principal!!!

C'est ce que j'ai dit plus haut, si ont fait au moins ou plus de 1200 heures par an à l’extérieur on passe obligatoirement agriculteur à titre secondaire.

En dessous de 1200 heures de travail salarier on peut rester agriculteur à tire principale.

Enfin si travail à l’extérieur toute l'année rester agri à tire principale c'est n'importe quoi.

bikete a écrit:C est super compliqué 
Ça dépend où a lieu l accident , pourquoi , surmenage du au 2 activités , des revenus de l exploitation // activité annexe etc etc etc 

Pour 14 mois d arrêt j ai reçu le ( petit) cheque il y a 2 semaines , soit à 22 mois de l accident 
Quelle profession supporterai ça ? 

Et en plus les conseillers ne sont pas formé à ce genre de situation, j ai du prendre un avocat 

Bref faire très attention, tant qu il n arrive rien tout va bien …

22 mois d'attente ,mais au final ,la CPAM a t'elle payé ce qui aurait été payé si tu avait été juste salarié?...la MSA à t'elle aussi donné ses 30€/j...et les frais d'avocat ont ils été remboursés?